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楼主: wisner

[原创] 加班费怎么计算？

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忍凝眸

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11楼

发表于 2011-11-14 09:44:58 |只看该作者

在深圳有明确的规定：核算加班费的基数是劳动合同中约定的金额。

人生若只如初见，何事秋风悲画扇。等闲变却故人心，却道故人心易变!

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SZGGXY

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秀才

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12楼

发表于 2011-11-14 10:06:09 |只看该作者

我公司也是这样的嘿嘿

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子非鱼jane

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13楼

发表于 2011-11-14 10:40:22 |只看该作者

我们之前是同10楼的算法，不过现在打算要改了，扣请假之类的要按全薪，加班按基本工资，不知道这样合理吗？

点评

yinger_72 一定是不合理的呗发表于 2011-11-15 15:57 回复

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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bill_yang

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14楼

发表于 2011-11-14 10:47:37 |只看该作者

加班费是按照基本工资算的。我们的薪资体系是：基本工资+岗位津贴+奖金+加班费

我们公司也是按照全薪来扣除事假工资的。

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gjwh2009

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15楼

发表于 2011-11-14 13:32:46 |只看该作者

我们公司也是

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16楼

发表于 2011-11-14 13:35:38 |只看该作者

加班工资按合同约定数来算。劳动合同工资直接标明当地最低工资数就行了。

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跳河喂鱼

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17楼

发表于 2011-11-14 14:19:29 |只看该作者

一般加班费都是按基数算的，但是各地规定不同，需要注意工资支付条例里的细节。
扣款，事假当然是全扣咯，病假，这个根据政策和各公司情况酌情定吧。

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啊路

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18楼

发表于 2011-11-14 15:52:56 |只看该作者

如果餐费和津贴不进工资总额，则可不作为加班工资基数，否则的话，应该作为加班工资基数。

年底了，必须要对这一年的工作进行反省，并制定明年的目标和改善行动方案。

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zxjy784

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19楼

发表于 2011-11-16 12:32:22 |只看该作者

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wisner

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20楼

发表于 2011-11-16 14:21:47 |只看该作者 |楼主

啊路发表于 2011-11-14 15:52
如果餐费和津贴不进工资总额，则可不作为加班工资基数，否则的话，应该作为加班工资基数。 ...

怎么理解？

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