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楼主: 蟹蓝
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[中人合作活动] 深圳3000强年会纪实之主办和协办篇

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发表于 2011-11-23 12:43:39 |只看该作者
其实早在6年前就接触过中人网了,但是那时候只是上来查查资料而已,后来就再也没有光顾过了。看到中人网这十年走过的光辉历程,真的有些追悔莫及。想当初怎么没有一直陪着走过来?!不过还好,现在由于自己要将自己20多年的人资管理经验整理出来作为产品经营,才又找到了中人网。一头扎进来,感觉像找到了家一样!

点评

欣然如月  同感,我也是很久注册 这几天都是过客 错过了很多精彩。希望中人网之后的精彩都不要错过 哈哈  发表于 2011-11-23 13:17  回复
【思伟绩薪系统】——简便易行的企业管理宝典!
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haoed 中人网电话实名  HR9万友 

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晒图达人勋章 最佳辩手 办公室点名活动小金人 2011纪念勋章 论坛群英谱

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发表于 2011-11-23 12:44:54 |只看该作者
赞啊,期待更多精彩
企业最应该防止的是人才的“逆淘汰”,优秀人才不断流失,平庸之辈赶也赶不走。所以主动离职的虽然有点“不忠”,但是很可能都是超出该岗位能力要求的优秀人才;长期呆下来的虽然“忠诚”,但是很可能是安于现状碌碌 ...
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haoed 中人网电话实名  HR9万友 

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发表于 2011-11-23 12:45:00 |只看该作者
赞啊,期待更多精彩
企业最应该防止的是人才的“逆淘汰”,优秀人才不断流失,平庸之辈赶也赶不走。所以主动离职的虽然有点“不忠”,但是很可能都是超出该岗位能力要求的优秀人才;长期呆下来的虽然“忠诚”,但是很可能是安于现状碌碌 ...
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发表于 2011-11-23 12:45:32 |只看该作者
什么时候能在上面漏个脸就棒了,哈哈!

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欣然如月  一定会有的 哈哈  发表于 2011-11-23 13:18  回复
路是自己选的,选定了就要一直走下去,没有后悔一说!!
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发表于 2011-11-23 12:47:36 |只看该作者
期待有机会掺和
信任、责任、重任、感恩……
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发表于 2011-11-23 12:50:30 |只看该作者
强悍,支持楼主
快乐就好
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发表于 2011-11-23 12:56:39 |只看该作者
很精彩,期待后续。。。
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发表于 2011-11-23 13:13:07 |只看该作者
真好,近距离和高端的HR学习了谢谢蟹蓝
人生得意须尽欢,活在当下,享受生活。
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发表于 2011-11-23 13:18:30 |只看该作者
以后的精彩不能错过 哈哈
1、开发课件
2、多发表论文
3、实践后多看教科书,多演讲
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2011年人气会员勋章 最佳辩手 办公室点名活动小金人

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发表于 2011-11-23 14:04:39 |只看该作者
有幸可以见证中人以后更长久更宏大的发展,愿一路精彩。
本色做人,角色做事。
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