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楼主: 少寒

[二星资料] 人力资源八大模块及解释

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lzg043

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51楼

发表于 2012-1-3 08:18:10 |只看该作者

现在成八大模块了啊?

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张少英

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贡士

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52楼

发表于 2012-1-3 14:23:19 |只看该作者

学习了~~~

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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Zeus_jsh

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53楼

发表于 2012-5-21 21:32:15 |只看该作者

最基础的，学习学习把基础打牢

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chenyou7777

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54楼

发表于 2012-5-30 11:09:35 |只看该作者

我记得以前都是免费的，现在下什么都有扣积分。

做最好的人力资源派遣和外包服务商！！

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qd991

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55楼

发表于 2012-5-30 11:30:31 |只看该作者

只是分的更细了

做专业的

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pgismine

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56楼

发表于 2012-5-30 13:50:21 |只看该作者

HRM传统意义上的六大模块随着国际人力资管管理的影响，及国内因人口红利逐渐消失而迫使实体企业更多地关注，已渐渐地细化及拓充了其原有架构！对每位HR从业者这既是机遇也是极大的压力和挑战。

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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TEOH

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57楼

发表于 2012-5-30 13:52:07 |只看该作者

1 标题哗众取宠：所谓八大模块不过是将部分内容拎出来单列，并无新意！
2 内容名不副实：一堆拷贝粘贴的零散名词解释，甚至没有好好归纳整理一下，很有些不地道！

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清妙

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58楼

发表于 2012-5-30 14:04:36 |只看该作者

分享快乐~~~

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sxed

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59楼

发表于 2012-6-4 08:44:30 |只看该作者

学习，学习，谢谢

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wxwaiting

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解元

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60楼

发表于 2012-6-4 09:09:10 |只看该作者

我也对多出的两个模块好奇，不知道是不是六大模块的细分...下来去看看...

智慧的代价是矛盾，这是人生对人生观开的玩笑....

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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