设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
楼主: 高虎
打印 上一主题 下一主题

HR的地位要靠自己来争取!

[复制链接]

32

主题

4

听众

3547

积分

解元

Rank: 12Rank: 12Rank: 12

签到天数: 1 天

[LV.1]初来乍到

注册时间
2003-10-23
最后登录
2010-12-1
积分
3547
精华
0
主题
32
帖子
586
11
发表于 2004-8-4 16:40:00 |只看该作者

re

不仅是HR,其实任何行业都是这样的 0 w5 ^5 h8 A- R* T0 p( I1 n
回复

使用道具 举报

0

主题

0

听众

105

积分

书生

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

该用户从未签到

注册时间
2004-8-4
最后登录
2004-8-4
积分
105
精华
0
主题
0
帖子
1
12
发表于 2004-8-4 17:09:00 |只看该作者

我的苦恼

由于长时间中国的老板们把员工都放在自己的手心里。感性多过于制度,作为HR要做好与老板争夺人事权利的准备。
回复

使用道具 举报

9

主题

4

听众

3097

积分

解元

Rank: 12Rank: 12Rank: 12

该用户从未签到

注册时间
2003-3-6
最后登录
2005-12-14
积分
3097
精华
0
主题
9
帖子
649
13
发表于 2004-8-4 18:31:00 |只看该作者

a very good article

and your opinion is very profound.and if you are a professional hr manager, you must have a great achievement. * P: p* V) ~' d! P* `) ~! t8 m( sif possible, contact with me.9 X& ? T" {0 R( c8 p) R* Q h% j my email is :aa007a@sohu.com 0 o& T# z, l+ D0 {8 L* g. p2 K9 r
回复

使用道具 举报

1

主题

4

听众

1821

积分

举人

Rank: 8Rank: 8

该用户从未签到

注册时间
2003-7-27
最后登录
2005-9-21
积分
1821
精华
0
主题
1
帖子
73
14
发表于 2004-8-4 20:55:00 |只看该作者

HR的苦恼

HR不是企业的救世主,企业应该重视人力资源管理。
回复

使用道具 举报

2

主题

10

听众

3292

积分

HR3000强

Rank: 40Rank: 40Rank: 40Rank: 40

签到天数: 12 天

[LV.3]偶尔看看II

注册时间
2003-4-2
最后登录
2018-12-22
积分
3292
精华
0
主题
2
帖子
552
15
发表于 2004-8-4 23:07:00 |只看该作者

高,说的太好了
回复

使用道具 举报

103

主题

4

听众

5407

积分

贡士

Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15

该用户从未签到

注册时间
2004-7-2
最后登录
2012-11-30
积分
5407
精华
0
主题
103
帖子
862
16
发表于 2004-8-4 23:45:00 |只看该作者

观点

是的,什么东西都是要靠自己去争取的,天上不会自己掉馅饼的。靠自己的努力来换取你想到的,这是自然规律,守株待兔是没有好结果的。
回复

使用道具 举报

BYH    

193

主题

4

听众

3万

积分

榜眼

Rank: 29Rank: 29Rank: 29Rank: 29Rank: 29

该用户从未签到

注册时间
2003-11-25
最后登录
2010-5-12
积分
33863
精华
0
主题
193
帖子
2313
17
发表于 2004-8-5 02:43:00 |只看该作者

自己看重自己最重要

先要建立自信,然后深刻地了解企业和行业发展,进而做好自己的本职工作,你就会发现自己的地位在不断地提高中。
回复

使用道具 举报

1

主题

4

听众

18

积分

书童

Rank: 1

该用户从未签到

注册时间
2004-3-23
最后登录
2010-5-5
积分
18
精华
0
主题
1
帖子
10
18
发表于 2004-8-5 09:06:00 |只看该作者

HR的定位

HR能做什么?我们有能耐和中国几千年的文化斗争吗?这是我这段时间一直思考的问题。/ `4 y3 p9 F: i [" |9 k: W 人类斗不过环境,只能适应环境。HR也只能适应员工的真实需求,将员工内在的真善美充分发掘出来,创造生产力!+ a% h3 G' `. i, N- e( W; `: ~
回复

使用道具 举报

245

主题

4

听众

2万

积分

进士出身

Rank: 24Rank: 24Rank: 24

该用户从未签到

注册时间
2004-6-22
最后登录
2009-11-3
积分
24254
精华
0
主题
245
帖子
1591
19
发表于 2004-8-5 10:07:00 |只看该作者

看法!

也可以给自己施加适当的压力来给工作带来动力!
回复

使用道具 举报

57

主题

4

听众

2502

积分

举人

Rank: 8Rank: 8

该用户从未签到

注册时间
2004-10-20
最后登录
2015-6-7
积分
2502
精华
0
主题
57
帖子
602
20
发表于 2004-10-22 14:35:00 |只看该作者

RE:HR的地位要靠自己来争取!

与其临渊羡鱼,不如退而结网。[em31]一直很喜欢这句话
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册