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楼主: sawata
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[讨论] 为啥试用期不签合同

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发表于 2011-12-27 14:07:33 |只看该作者 |楼主
hnsherry2010 发表于 2011-12-26 17:15
申诉了多麻烦啊。多的去了。员工现在维权意识可强了。

嗯嗯嗯。。。现在的员工跟以前不一样了。。。维权意识真的很强很强。。。
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发表于 2011-12-27 14:09:02 |只看该作者 |楼主
somen 发表于 2011-12-26 20:16
有时候我们老总也如此,违法成本太低。。企业违法,只对员工投诉个例处理,不会对企业调查处罚。。所以无所 ...

是的( ⊙ o ⊙ )啊!。。。不过貌似我的律师老师说他接手的这方面的案子。。员工都是胜出的。。。不过还是那句话有钱能使鬼推磨。。。
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发表于 2011-12-27 14:09:47 |只看该作者 |楼主
llq1228 发表于 2011-12-27 12:44
侥幸心理不能有,还是做好合法合规的企业

是的啊,可是有的老板就不这样(ˇˍˇ) 想~啦
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发表于 2011-12-27 14:11:24 |只看该作者 |楼主
快乐的永远向前 发表于 2011-12-26 21:00
我们试用期就签合同,但是保险还是试用期过完才交。呵呵,口头约定。

口头约定没有什么作用⑧。。。
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发表于 2011-12-27 14:13:12 |只看该作者 |楼主
tina1981 发表于 2011-12-27 13:17
进入公司工作就签劳动合同,可以在合同中约定试用期,并且在合同中说明,试用期过后再交五险一金。这样应该 ...

很多是试用期后补交。。。就是说啊试用期内也是要买社保的。。只是有的公司试用期签了合同没去备案。。试用期结束后在去备案,补交试用期的社保。。。
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发表于 2011-12-27 17:03:57 |只看该作者
我们规定在入职一个月内签署合同,但是保险是在转正了以后才补交齐的,公积金从转正才开始交。
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发表于 2011-12-28 10:34:26 |只看该作者
sawata 发表于 2011-12-27 14:05
很多大一点的公司应该签的吧。。我之前都是3天签了,。。试用期也给我买了社保耶。。 ...

那你们公司挺好的。
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发表于 2011-12-28 14:56:06 |只看该作者 |楼主
就是爱挑食 发表于 2011-12-28 10:34
那你们公司挺好的。

这是我上家公司的了。。。。O、
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发表于 2011-12-28 14:57:49 |只看该作者 |楼主
mxfatj 发表于 2011-12-27 17:03
我们规定在入职一个月内签署合同,但是保险是在转正了以后才补交齐的,公积金从转正才开始交。 ...

这样很不错哈。。。至少没有背着法律,没有冒着万一哈
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发表于 2011-12-29 10:17:09 |只看该作者
sawata 发表于 2011-12-28 14:56
这是我上家公司的了。。。。O、

大公司也有大公司的不好,没事,要相信现在的才是最好的
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