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劳动合同的签订主要考虑,试用期长短和2此合同签订后的无固定期限合同。1 \% h) r* j# G4 n, U+ k; E
试用期最长6个月对应的最短合同期限是3年,所以,第一次签3年,第二次签5-6年的长约。因为员工在单位工作满10年,一定要签无固定期限。
" m+ j3 M# H3 P x7 w8 J 合同期限长短的学问很多,像劳务派遣合同期限,项目员工合同期限等等。 |
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