如何处理同事间的关系

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同事之间每天在一起工作，平时可以无话不谈，聊天喝酒，但是一旦有工作冲突，马上就会产生矛盾，且关系是十分脆弱的．它与夫妻关系、同学关系、朋友关系、师生关系等不同，这些关系到了利害冲突时可以相互谦让，而同事关系大多则会出现相反的局面，对此，我就产生了工作中的同事能否真正建立友谊的疑问． 　　有人还这样说，机关间的同事关系最复杂，上班是同事，下班是同路人，回家是邻居，表面上和睦，实际上慎微平淡；外企的同事关系最简单，完全是一种工作关系；最痛苦的却是民企，因为民企是讲的唯老板是瞻，同事关系较为紧张，一切与个人收益有关；最好的ＩＴ行业及科技含量高的单位，因为这些单位的同事间层次较高，工作有创意和挑战，加之有共同的兴趣和爱好． 　　对此我想听听各位对此有何高见，同事之间的友谊能否真正建立．

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如果在同一家公司时，关系在好也不可以成为真正的朋友，可以是工作上互相支持的好同事，有困难尽自己能力给予帮助。但不可以越到无话不谈的境界。一朝翻脸时只有自己种的苦果自己吃了！一旦好同事一方离职时，马上就可以成为真正的朋友了！