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楼主: 子汉
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行政和人力资源部该怎么选?

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发表于 2012-2-16 08:58:05 |只看该作者
应该先人力资源,更利于以后的职业发展。
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发表于 2012-2-16 09:22:22 |只看该作者
做人力
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发表于 2012-2-16 14:35:32 |只看该作者
论职业取向:先人力,后行政。
; }* y# Y9 P# b$ {' n论人际取向:哪个领导对你好,你就跟谁走。) {7 {9 |+ l! ?, M) Q/ q. {* e
论能力取向:都有所兼顾为好。
# r3 I8 ]! d( u论兴趣取向:兴趣是最好的老师。你喜欢干啥就干啥,行行出状元哈!

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onmyeyes  工具星级: 5
嗯,支持!取舍点不一样,选择也不一样。  发表于 2013-10-6 16:21  回复
达则兼济天下,穷则独善其身
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发表于 2012-2-16 16:57:59 |只看该作者
鲁东东 发表于 2012-2-16 14:35 8 x) o' s; d" W# m$ i! t# C
论职业取向:先人力,后行政。
7 M2 G6 H( U: M) z1 v论人际取向:哪个领导对你好,你就跟谁走。
! T1 m  e! u% ^# Q' l* r' W: Z论能力取向:都有所兼顾为好。
) G. l6 l9 j$ L" d! P0 C
支持你的看法,分析的比较全面。
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发表于 2012-2-16 20:54:06 |只看该作者 |楼主
鲁东东 发表于 2012-2-16 14:35 ) H, A, T3 m2 R4 d( h& `: z2 u
论职业取向:先人力,后行政。; J  Q3 e/ [$ n7 n9 }+ U$ Z, m
论人际取向:哪个领导对你好,你就跟谁走。
: \+ ^2 ]# a: P$ k& _' R, h论能力取向:都有所兼顾为好。
5 O1 p4 g6 R& v' j
之前一直兼顾的,不过现在两个部门由两个领导分管,现在是无法兼顾,要说哪个领导对我好的话,即将接任人力领导就是我以前的领导,对我很看好,行政这边,除了接待(喝酒)什么事都不会难倒我,不过对这个岗位有点厌倦,可是扪心自问感觉自己还是比较适合做行政,但是还是想试一试新的岗位··谢谢您的指教,让我思路又清晰一些··
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发表于 2012-2-17 11:00:33 |只看该作者
呵。。这个不是看个人兴趣在哪里吗?4 t2 m8 X) M3 ~/ u$ a! A; H
不管那份工作怎么杂,怎么不讨好,有的人就非常喜欢。7 }: ]) y7 y" j: D
不管那份工作多么光彩耀人,发展前途怎么样,有的人就是怎么也不喜欢。
7 F8 E2 E, n+ h4 Z" w& o$ V$ E所以个人感觉吧不要以一个工作的发展情况来决定自己的选择,而是在对自己有一个全面的分析的基础上去选择。
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发表于 2012-2-17 13:24:07 |只看该作者
看职业规划吧
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发表于 2012-3-12 14:54:29 |只看该作者
很多公司都是行政和人事混在一起的
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发表于 2013-9-30 15:19:48 |只看该作者
鲁东东 发表于 2012-2-16 14:35
8 d# [! L! w, T1 n, w, Z' n论职业取向:先人力,后行政。
1 D- H" R# m0 y- O* {' I- r) k论人际取向:哪个领导对你好,你就跟谁走。# |) a1 Q  I# c
论能力取向:都有所兼顾为好。

4 E% E5 F- m6 P% w  G% a分析的很到位了。
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发表于 2013-12-6 13:55:09 |只看该作者
我现在也面临着跟你一样的问题,我现在是行政经理收入4000元一个月,没有上升机会了,如果我从3000元一个月的人力专员做起,二年后也能拿到一个理想的收入,我自己也喜欢人力专员的工作。所以过完年后我就准备找一份人力专员的工作了。希望我是对的。
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