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楼主: sljpn
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[原创] 你不知道你需要什么

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发表于 2012-2-29 20:38:55 |只看该作者
学习了。的确,今天我也同样去处理下面的人了。不过级别不一样。辞退人真的有时候换心比心,还真有些不忍心。二个员工,一个的认识态度还算好,一个你说一句他顶一句,那就在考虑人的意识问题了,在给人颜面的情况下让他一个台阶。
眼光、气魄、毅力、诚信、宽容、善待
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发表于 2012-3-1 19:19:43 |只看该作者
本帖最后由 前世百合 于 2012-3-1 19:20 编辑
/ [" O5 E: p  Z( M
7 i+ }/ S; n6 u' p$ V5 F9 ^记得杜拉拉里有一句话:“没有炒过人的HR不算真正的HR”,我想这真是一个艰难的时刻,也正因为艰难,才更能体现HR的专业性。
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发表于 2012-3-1 23:41:19 |只看该作者
谢谢分享,我也有这位高管的毛病,一般问题报给我我都能轻松解决的就不继续上报了。看着您对这位高管的用心良苦的一席话,如同对我谆谆教导一般。拜谢
长风破浪会有时,直挂云帆济沧海
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