公司强制员工加入中国移动集群网

beeyao

stephenzhou 发表于 2012-3-29 09:58
% U) x3 z9 s: ~( P: A' R2 k除非这部分费用是公司承担，可以和员工商量，否则就是侵犯员工权益。

, A+ I6 q1 k5 d7 h" s0 G现在有的员工觉得公司不给补贴也宁愿不加入。

stephenzhou

beeyao 发表于 2012-3-29 11:45
现在有的员工觉得公司不给补贴也宁愿不加入。

: B8 d% J" V3 S" b  z3 P0 c我觉得不能用“违纪”来定义不加入集团号码的行为，这样不合理也不合法。要多做各方面沟通工作，争取大部分员工入网，对极少部分不愿意入网的也不要强求，但是可以把他们一旦不入网，将影响他们的工作，比如增加他们的沟通成本，联系其他人不方便等。

飞天小妖精

我们公司是自愿的，有人想享受这样的优惠，有的人觉得没必要，所以没必要统一~~~贵公司做法有点强硬，员工肯定会有抵触~~~应该提前跟员工沟通好，说一下集团网的好处，相信大家都会考虑的~~~

beeyao

wendzhi 发表于 2012-3-29 09:46
我们的公司现在用的也是集群网，好处自然是不用说了，谁用谁知道，至于个人问题，我采用的方式是开通了欢乐 ...

3 Y! R7 X% t  ?. m( {6 R对于那些还未加入集群网的员工来说，好处自然是不用说的，但现在的问题是很多员工已经在此前加入其它的集群网，不想退出再加公司现在的。

beeyao

飞天小妖精 发表于 2012-3-29 14:25
" k0 s- \4 K- ~" I' ~6 _% T我们公司是自愿的，有人想享受这样的优惠，有的人觉得没必要，所以没必要统一~~~贵公司做法有点强硬，员工 ...

对于那些还未加入集群网的员工来说，好处自然是不用说的，大家也是清楚的，但现在的问题是很多员工已经在此前加入其它的集群网，里面有很多的家人、朋友圈了，不想退出再加公司现在的。
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% a  C, F: r( p) _7 M3 K大家就是对公司的这种“强制性”要求十分抵触。

黄大郢

呵呵，现在的老板难倒都是土匪？

煞费唇舌是飞来

其实还是以引导性的劝说比较好，感觉到加入的好处了自然就进去了，何必这样呢反而惹i的员工怨言多多，不方便管理。

mmayanxu

我们集团最近有很多人开始使用联通号码，因为号码比价好，8和6多，还有就是政策和费用确实比移动更具有吸引力。这项规定不应该去强制，甚至涉及违纪，可以尝试去了解背后原因，到底是为了统一，方便沟通而不小心过之还是有其他原因，了解了也就释然了。

山村牧童

报销10元，加入5元的集团套餐，你们公司也太抠门了啊！私人手机公司有什么理由强制呢？？？

忆思

侵犯员工个人的权力