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楼主: hr163mail
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[原创] 当你不是新人时,尽量不要去小公司的原因

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发表于 2012-3-29 14:28:33 |只看该作者
这样的企业,果断走人,越早走越好
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发表于 2012-3-29 14:31:23 |只看该作者
强烈支持 楼主
陕西人力资源http://www.jiayirenli.com
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发表于 2012-3-29 14:39:12 |只看该作者
我现在待的公司也小,通常还要做经理助理,秘书,策划 的工作
+ F6 O  e- y4 m# U最开始我一点也想不通,就在这两天我打消了消极的情绪
+ y1 B4 a* c5 h/ n+ N+ u希望借这个环境,把自己锻炼成多面手吧,也不知是对是错
路漫漫其修远兮,吾将上下而求索!
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发表于 2012-3-29 14:42:57 |只看该作者 |楼主
Lily在奋斗 发表于 2012-3-29 14:39
% H- a. Q) s, r$ m4 P  Z我现在待的公司也小,通常还要做经理助理,秘书,策划 的工作
0 N/ S/ E  Y4 `: t; V! L最开始我一点也想不通,就在这两天我打消了消 ...
1 I0 h. _" I; F" \8 q& R  d
无所谓对错。% A( e# z' F: \6 s: _; {; e

  B$ n4 G7 Z+ X2 ^$ E每个人想要的东西不同。如果追求更上层楼,追求专业性,小企业肯定不合适了。% y$ v! T6 k6 x5 m
6 F0 y; x9 J  a, e' q. U; E5 B
如果只是为了多做几种不同的工作,锻炼下自己,那无所谓。小企业反而更合适。只不过,总不能永远干的这么杂吧,而且是这种初级层次的杂活。
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发表于 2012-3-29 14:50:03 |只看该作者
如果你觉得这个企业还有你可以做的。那就执行下去。如果你觉得这家公司没有你什么可以做的,你以前做的东西都是你做的,经验已经赚到了,到那里你都是有价值的。
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发表于 2012-3-29 15:17:13 |只看该作者
别想多了··
沒有麵包,怎麼跳舞
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发表于 2012-3-29 15:22:18 |只看该作者
lucienne 发表于 2012-3-29 14:50
3 U& ~* }( D5 f) u. v0 b如果你觉得这个企业还有你可以做的。那就执行下去。如果你觉得这家公司没有你什么可以做的,你以前做的东西 ...

+ y/ z2 h& E9 `2 a2 [, c( I: x谢谢啦~
路漫漫其修远兮,吾将上下而求索!
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发表于 2012-3-29 15:37:11 |只看该作者
有道理,有句话叫“大公司看制度,小公司看老板”,所以去这种公司应聘一定要弄清楚老板的受教育程度和管理理念。
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发表于 2012-3-29 16:21:01 |只看该作者
谢谢楼主分享经验
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发表于 2012-3-29 22:01:01 |只看该作者
我觉得做专业些的HR的话尽量别去小公司吧,人家业务是第一,赚钱是王道,什么管理什么财务都放一边,要人没人要资源没资源。我觉得比较好的发展轨迹是先去大公司,后面再转到有潜力的中型企业
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