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楼主: lixinhao123
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[组织设计] 招聘管理制度

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发表于 2012-12-19 21:56:27 |只看该作者
再细化一些,指导性和操作性会更强。
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发表于 2013-3-20 23:48:13 |只看该作者
招聘要领
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发表于 2013-3-21 08:39:53 |只看该作者
分享学习!
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发表于 2013-3-21 15:51:03 |只看该作者
liwenqing 发表于 2012-6-20 09:59
感谢楼主分享,但是个人觉得有些粗,一个招聘管理制度涵盖了太多的内容,讲的不够细致!
在我这具体细化成 ...

制度是要执行的 不能太过概括 同意5楼观点 要做细分
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发表于 2013-9-25 11:43:05 |只看该作者
嗯,需要再细化
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发表于 2013-11-26 11:28:34 |只看该作者
gong63 发表于 2012-6-20 10:19
同意5楼的说法。

那你有更好的招聘管理制度拿来跟大家分享一下,感谢!
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发表于 2013-11-27 23:26:18 |只看该作者
挺好的!
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发表于 2014-1-20 22:24:42 |只看该作者
学习参考了,
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发表于 2014-1-27 15:00:12 |只看该作者
同意5楼的说法,求5楼分享
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发表于 2015-9-11 17:24:12 |只看该作者
5楼说的挺全面,有相关资料分享吗
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