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在公司中,"Excellent employee"应该是一小群人,我认为,这类人应该占公司总人数的2.5%左右,这类人在公司中表现超级出色并且可以最大限度地调动与激发其他员工做出更加出色的表现。从他们身上可以体现出公司的指导纲要并认同公司的价值观。另外,他们还应具备公司要求的核心胜任力。他们在公司中扮演着重要的角色,对公司的总体绩效起到非常重要的作用。也就是说,这类人才的流失或缺乏将非常严重地阻碍公司的稳定与长期发展。 |
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