破解事业部制“方程式”

lyq185

破解事业部制“方程式” 当企业发展到一定规模时会面临多元化的选择，而这个发展阶段往往会伴随着组织形态的调整。事业部制被认为是与多元化相适应的组织方式之一。 ' e- S* R+ r; \2 J1 y 事业部制结构最早起源于美国的通用汽车公司。20世纪20年代初，通用汽车公司合并收买了许多小公司，规模急剧扩大，产品种类和经营项目增多，而内部管理却十分混乱。当时担任通用汽车公司常务副总经理的P.斯隆以事业部制的形式于1924年完成了对原有组织的改组，使通用汽车公司的整顿和发展获得了很大的成功，成为实行事业部制的典型，因而事业部制又称“斯隆模型”。 : l# ?/ m5 h: r) k+ b9 v ) t* i" K$ J% s$ x 4 ^1 C) M* l$ D4 h2 e0 E& T文章来源：www.aq800.com HR资料工具共享中心 lyq185