如何对企业现有的薪酬体系进行评估？

爱与自由

其实不用这么复杂，对薪酬的评估，一般实行调查解决此事。
一、内部满意度调查。
二、外部薪酬数据调查。
主要是从调查中发现问题。关键点在于调查问卷的设计。

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一、内部薪酬满意度调查。
二、外部薪酬调查。