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[分享] 员工离职前应完成的七件事

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发表于 2012-8-15 08:58:33 |只看该作者 |倒序浏览
【员工离职前应完成的七件事】①整理已完成与未完成的工作;②提出岗位需改进与注意之处;③梳理该岗位的工作流程;④整理提交岗位核心信息(客户资源等);⑤知会内外部客户,帮助接任员工做好工作衔接;⑥告知接任者在该岗位需注意的隐性规则;⑦注意保密协议与竞业限制事宜(必要可补签) 。
努力改变可以改变的,勇敢放弃不可以改变的,智慧选择可改变与不可改变

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发表于 2012-8-15 10:26:10 |只看该作者
挺好的
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发表于 2012-8-15 10:33:01 |只看该作者
谢谢楼主分享
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发表于 2012-8-15 17:50:05 |只看该作者
应该对离职员工做这些要求
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发表于 2012-8-16 14:38:20 |只看该作者
很有必要,但是目前存在很多员工自行蒸发了,根本不办手续
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发表于 2012-8-16 15:09:06 |只看该作者
如果到新单位需要《解除劳动合同关系证明》的话,我想他就不会自己蒸发了,他就该想着找单位开具了,呵呵
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