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每年的年末和年中,是公司对管理人员进行绩效考核的惯例了。今年的考核政策和往年一样,还是采用人力资源部大力推崇的360度绩效考核,上级、同级和下级考评相结合。从表面来看,这种360度绩效考核方式应该是公平公正和全面的。 ... [点击查看全文] |
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