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中小企业必须发展和建立一套行之有效的激励和约束机制,以提高内部人力资源利用效率,改善经营质量,否则将难以长远发展。股权激励的实施有助于建立适宜我国中小企业特点的激励与约束机制。 ... [点击查看全文] |
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