各位，我是新来的！多多关照啊大家帮忙评价一下这份简历哦！

绝口不提爱

各位大虾： 本人是一名应届毕业生，学的是工商管理，学校也不怎么好，是武汉科技学院，属于二类学校，我以后想在人力资源这方面发展，并且制定了自己的职业生涯，用3年时间走向HR的主管职位，再用2年时间担任公司HRM，然后两年时间攻读硕士，读完后，用3年时间希望能够担任公司的HR总监，10年磨一剑。既然说出来了也不怕大家笑话，呵呵~~ 希望各位能够给我指点迷津，我想到深圳那边发展，大家能否帮我提提建议，如果公司聘用我，一般情况下我的薪酬估计是多少，让我也好清楚自己的实力，谢谢各位！3KU！下面是我的简历.... 个 人 简 历 　　一、个人概况　　 　　 　　姓名：唐荣亮　　　　　　　　　性别： 男 　　民族：汉　族 　　　　　　　　 籍贯：湖南 祁阳 　　学历：本 科 　　　　　　　　　专业：工商管理 　　第二学位：计算机科学与技术　　英语水平：CET--6级 　　出生年月:1983年6月 　　　　　 身高:170cm 　　邮编：430200 　　　　　　　　 Email Address：trl830618@163.com 　　移动电话：（0）13971563272 　固定电话：027-81922974 　　联系地址：武汉科技学院阳光校区126#信箱 　　二、教育背景 　　 　　本科 2001年9月—2005年7月 武汉科技学院经济管理学院 工商管理专业，同时辅修了计算机科学与技术双学 位,并取得相关学位 　　高中 1998年9月—2001年7月 湖南祁阳七中 　　三、相关技能： 　　熟悉人力资源管理的各个流程和环节，独立运用人力资源 相关技能进行管理 　　熟悉企业人力资源招聘渠道、面试技巧及人才甄选流程 熟悉企业人力资源培训开发、绩效考核和薪酬计算以及企 业劳动关系管理等 　　熟悉iso9000认证流程和书写相关文件，通过ISO9000质量 管理认证,并取得相关认证 　　熟练应用计算机及各种办公软件、图象处理软件 　　英语通过CET-6级，有较强的听、说、读、写能力　　 　　四、实践经历 　　 ①2004年7月---2005年3月　金山软件股份有限公司零售业务部网游推广部 　　网游推广员　其主要任务是： 　　● 建立和维护《剑网》和《封神榜》的基础渠道 　　● 宣传公司形象和负责《剑网》和《封神榜》的推广 　　● 市场调查并向公司提出相关建议，以及解决玩家问题 　　工作塌实负责，团队精神可佳，客户满意度较高，曾被公司评为“最佳推广员”称号 　　2004年12月至2005年3月我一直负责宜昌地区的推广工作，在宜昌的4个月里，从地面基础推广到整个地区的策划方案，以及宜昌整个推广团队的建设全部由我一个人负责。从宜昌地区的效果来看，公司给我的任务是平均在线518人，到正式收费后，宜昌的平均在线突破680人，远超过公司的指标。宜昌在湖北省所有二级城市排名第一。通过自己对区域的管理和运作，我懂得了如何进行团队的组建，协调，激励，最终完成公司交给我的目标等，公司经理和宜昌经销商对我的评价非常高。 ②2002年１２月---2003年2月　武汉天冠商贸有限责任公司 　　招商专员　其主要任务是： 　　● 建立和维护客户关系 　　● 宣传公司形象和招商任务 　　● 市场调查并向公司提出需求 肯吃苦耐劳，客户满意度较高 ③2002年６月---2002年９月 深圳展辰达化工有限责任公司　 　　促销员　　其主要任务是： 　　●产品的销售 　　●客户关系管理 　　业绩良好，深受主管赏析 　　 　　五、个人评价 　　 　　1．为人性格开朗，待人热情大方诚实守信，人际关系融洽，顾全大局，有强烈的团结合作精神 　　2．自学能力强，知识面广，专业功底扎实，全面发展，有较强的逻辑思维推理能力 　　3．有极强的时间观念和危机意识，较强的学习能力和环境适应能力 　　4. 吃苦耐劳,有上进心，有强烈的责任心和使命感 　 5. 愿意从基层做起,心态平和不浮躁，充满激情

坐尔论道

总的来说还行，比较大众化 优点不多说，单说缺点： 1，身高不要写（简历主要说自己的优点，缺点能不说就不说） 2，实践经历要往HR方向靠，因为从你的简历看，你更适合做销售 3，相关技能太笼统，应具体些，并与实践相结合说明你更适合做HR 不知各位觉的我说的有哪些不足，请多指教（^_^在下也是应届生啊） [em29][em49][em25][em49][em29]

hrrr

我看你只能做营业员，写得那么多都是废话。[em35]

冰雨1981

熟悉人力资源管理的各个流程和环节，独立运用人力资源 相关技能进行管理 　　熟悉企业人力资源招聘渠道、面试技巧及人才甄选流程 熟悉企业人力资源培训开发、绩效考核和薪酬计算以及企 业劳动关系管理等 看不出来你的经历中哪些地方能体现以上几点。

conanpei

在应聘的时候最好不要说你的职业生涯规划，因为你的职业生涯规划有可能与公司招聘的初衷相抵触！[em08][em08][em08][em08]

春江花月明

是啊，你的技能与你的经历完全没有吻合点，从你的简历中看不出有任何做HR的潜力和愿望，而且如果是应届大学生就职，在技能中用“熟悉”二字似乎太过，还是给自己一个比较合适的定位和评价吧。