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楼主: stell2011

[原创] 我在世界500强公司工作一周年的日子里

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SherryFF

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31楼

发表于 2012-12-16 14:07:39 |只看该作者

bc05201112 发表于 2012-12-11 15:16
- k b5 |- K1 g5 m0 ^2 y# v, p% z怀念曾在500强工作的日子: U3 }! B( o4 @4 k7 W, }
还是有点后悔跳出来的

我也没在真正的世界500强工作过，是在土鳖中国NN强的民企，哈哈，也很向往能体验一下真正的世界500强工作方式。跟我们说说它的好与不好呗~~

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yazhi999

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32楼

发表于 2012-12-16 15:37:00 |只看该作者

找到适合自己的企业才是重要的。恭喜楼主，也希望大家都能在职业生涯过程中有一个好的归宿。

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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一点一滴

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33楼

发表于 2012-12-16 15:47:42 |只看该作者

小企业大企业各有各的好

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小埝

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34楼

发表于 2012-12-19 14:36:31 |只看该作者

好希望以后能够加入这样的企业

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HR专员lh

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35楼

发表于 2012-12-19 15:33:57 |只看该作者

祝贺楼主

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yanzi05272003

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36楼

发表于 2012-12-19 21:48:32 |只看该作者

希望能看到一些细节的描述，让我们这些混在民企的也学习一下，呵呵！

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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koney333

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37楼

发表于 2012-12-20 17:22:05 |只看该作者

不是所有500强企业都是如此。无论私企还是外企，重要的是看公司老大对HR的定位，但重要中最关键的是你HR的能力有多强，专业能力是一方面最重要的是推动的能力或者叫说服力

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stell2011

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38楼

发表于 2012-12-20 21:37:21 |只看该作者 |楼主

koney333 发表于 2012-12-20 17:22 8 p( y5 [9 K* B
不是所有500强企业都是如此。无论私企还是外企，重要的是看公司老大对HR的定位，但重要中最关键的是你HR的 ...

是的，不同类型的公司管理的风格都是不一样

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血中白狼

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39楼

发表于 2012-12-24 17:19:30 |只看该作者

从这可以看出日子时过出来的！

庸人多自扰，卑者多自欺！

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bc05201112

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40楼

发表于 2012-12-26 14:12:44 |只看该作者

SherryFF 发表于 2012-12-16 14:07
! Y5 i T8 t" T) o$ {我也没在真正的世界500强工作过，是在土鳖中国NN强的民企，哈哈，也很向往能体验一下真正的世界500强工作 ...

体系比较完整，企业文化不错，工作氛围很开心，非常注重team building.
当然也有其他不完善的地方，主要是当时遇见了很好的领导，每个公司都有值得自己学习的地方吧

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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