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2013企业文化的五项变革

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楼主
发表于 2013-1-16 22:12:18 |只看该作者 |倒序浏览
从人力资源在企业文化和行为规范上发挥的作用可以看出，人力资源是变革的催化剂，同时，企业文化反过来又是人力资源策略调整的保证。那么如何做到企业人思维充分地融入价值体系呢？ ... [点击查看全文]
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沙发
发表于 2013-1-16 22:12:18 |只看该作者
企业文化难做，文化真正落地更难，学习了
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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