成功跳槽注意事项

李少侠

    在国家不包分配、个体可以自由流动的今天，十几年甚至一辈子呆在一家公司的情况已不多见，跳槽成了我们职业生涯中的一件平常事。跳槽是要冒风险的，一次成功的跳槽可能使你的职业生涯“柳暗花明又一村”，但一次失败的跳槽也能让你“前功尽弃”，“功败垂成”。职业生涯的成败与跳槽有着密切的联系，为此我们要积极对待跳槽，让每一次的跳槽都能推动职业生涯向前发展。
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    跳槽并不必然带来你在职业发展上的提高，所以跳槽前要三思而后行，做足准备工作。

; K% D! S! S1 \0 b    跳槽前的准备
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    如果你希望一年后换工作，千万不要一年后才开始做准备，更不要把全部希望寄托于公开的招聘信息，猎头公司的电话。成功的跳槽需要主客观因素的契合。即使你有愿望，有能力，也很努力，可是你却没有采取合适的办法，一切也是枉然。为了顺利地跳槽到目标公司，你至少要提前半年，进行如下的精心准备：
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2 X3 k* ]+ u+ N" n' `! ^  w1 h    1.知彼知己的基础上，明确自己的目标职业、行业、公司
    2.确定目标公司，加深对工作内容与任职要求的理解
4 G9 L0 z0 V' O    3.职位与公司的要求，制作有针对性的求职信与简历
% Q' P" q" q+ U7 H( o8 R/ K5 M. j; z    4.多种渠道争取面试机会提高面试技巧
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( z6 |9 W! B3 @    跳槽注意事项

/ q5 F* c( R8 f1 v' @    一、不要让现在工作的公司知道你想跳槽：公司知道你想跳槽，对你会有所提防，一般不会再委以重任，晋升加薪的机会自然也就没有了。
5 k: L5 i9 R9 @) T; z3 c    二、不要辞职找工作：找工作中的很多因素都不是自己能控制的，没有人可以确保自己一定能在某个期限内找到合适的工作。辞职后长时间找不到工作，会影响心情，打击自信，说不定就随便接受一个还不如原来的工作。
    三、找工作期间尽量不要影响现有的工作：不要新的工作没找到，又丢了旧的工作。
    四、在没有拿到新单位书面的录用通知之前，不要辞职：世事难料，口头的承诺不保险，白纸黑字的东西比较可靠。
6 s3 d, w0 c4 R" w/ R% d9 J    五、在递交辞职信之前处理好所有的物品、文件与信件：有些公司，你交了辞职信后，就会禁止你再使用公司的电脑和文件。
    六、一定要通过电子邮件或寄挂号信的方式递交书面辞职信：万一离职发生纠纷，有据可查。
: M0 ^2 X, }7 B1 G0 o0 i+ T    七、商谈离职日期、赔款等问题时，要学会用法律保护自己的合法权益：一般情况下，只要提前30天递交书面辞职报告，无论公司同意与否，你都可以离职；现在很多公司与员工签署了行业禁止协议，实际上这个合同要生效，根据相关法律规定，公司必须支付给你巨额费用。换句话说，如果公司不付给你“损失费”，他们就肯定没有权利禁止你去同行业的公司。
1 K( u# M( J9 t( J  B    八、递交辞职信后，做好并顺利交接现有的工作：这是任何一个职场人士基本的职业道德。

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