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楼主: 博商

[分享] 绩效考核打破企业管理混乱局面

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旅行de意义

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举人

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11楼

发表于 2015-3-7 11:09:24 |只看该作者

正在研究考核，学习下！

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melvin

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12楼

发表于 2015-3-8 11:24:58 |只看该作者

刚进入人力资源这块，真心讨教

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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shizs8616

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解元

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13楼

发表于 2015-3-9 09:46:42 |只看该作者

绩效管理制度不在于多么先进，而在于符合自身企业的特点。这点太重要了，盲目跟风害的是自己呀

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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小白兔奶糖

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秀才

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14楼

发表于 2015-3-31 09:21:08 |只看该作者

看看，是否有借鉴之处

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marso_jie

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15楼

发表于 2015-4-1 15:41:11 |只看该作者

绩效专员来学习下

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tiandiwuhun

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16楼

发表于 2015-4-2 21:55:27 |只看该作者

环境股份狂欢节

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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qiangzhe

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17楼

发表于 2015-4-16 16:25:46 |只看该作者

学习学习吧

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oliviadior

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18楼

发表于 2015-6-4 09:51:01 |只看该作者

学习学习。

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suzukita

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19楼

发表于 2015-6-12 16:49:44 |只看该作者

赞同~~~~~~~~~~~~~~~~~~

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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一只小蜗牛

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会元

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20楼

发表于 2015-12-18 20:44:09 |只看该作者

来学习的。。。

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