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楼主: 剑试天下
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急、特急 请教各位：如何解决这个难题

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yang0525    

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发表于 2005-7-2 08:56:00 |只看该作者

RE:急、特急 请教各位：如何解决这个难题

如果照顾老板，就在资产清算前叫财务将财务帐户上的钱转移走一部分，然后在资产清算日起，给员工适当留一部分资金作为遣散费和工资。 , `7 v7 C( M0 a% ?1 s当然，如果更加公正就应该及时通知员工，冻结公司帐户，然后给员工发工资和遣散费！
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helpwell    

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发表于 2005-9-1 21:43:00 |只看该作者

RE:急、特急 请教各位：如何解决这个难题

辞职吧
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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宠着小猪 中人网电话实名  HR9万友 

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33楼
发表于 2005-9-2 10:36:00 |只看该作者

RE:急、特急 请教各位：如何解决这个难题

公司已经开始清算了吗？？ 还是到了危机关头呢？？如果是后者，那就要看你有没有那魄力！！时势造英雄，如果觉得还有希望，我想你会成为英雄，哈哈！！
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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思杨    

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发表于 2005-9-7 11:23:00 |只看该作者

RE:急、特急 请教各位：如何解决这个难题

作为打工者，你应该站在员工的一边，争取共同的利益；作为HR经理，应该帮助老板做好最后的清算及安抚工作，所谓有始有终。- [ A# Q# o A, Z 我想这两方面应该可以综合到一起去进行，公司虽发不出工资，可以从其它方面保证员工的利益，在这个基础上，才能很好的做安抚和遣散工作。
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斗智    

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35楼
发表于 2005-9-7 11:30:00 |只看该作者

RE:急、特急 请教各位：如何解决这个难题

维护员工和自己的利益。
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