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[讨论] 大三学生的迷茫

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发表于 2013-4-20 16:12:57 |只看该作者 |倒序浏览
现在已经是大三下学期了,明年的6月就毕业了,好多人都说毕业了别做hr没前途,说去做销售吧,男生就应该做销售,又有人说男生做hr比较适合,其实我是比较想做hr的即使很美发展,但是我觉得我学的就是这个,干嘛不学以致用呢,我热爱它,但是又不知道在武汉地区hr的具体情况,而且到时候是刚好毕业就业情况也不知道又是个什么样子,自己刚毕业有可能不会被公司hr看好,就更没机会做hr了,有些迷茫。

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沙发
发表于 2013-4-21 10:01:10 |只看该作者
我给你客观的评价一下。我是2010年7月人力资源管理专业毕业的。目前已经从事HR工作快3年了。销售和人力资源的比较,我是这样认为的:首先,如果你的性格比较外向,且善于沟通,销售比较合适;如果你比较稳重,喜欢一份安稳的工作,则HR比较合适。销售对人的锻炼胜过HR,且很容易出成效,不管在那个公司都是老总最看重的部门,因此福利待遇胜过其他职能部门。HR刚开始待遇福利比较低,且需要长期的积累和实践操作,才能有所突破。要能够耐得住寂寞。 几个例子:我们班都是HR专业的。毕业快三年了,从事本专业的同学,混的比较好的,已经做到了HR主管的位置,薪资大概在3500-4000元/月,还有一部分仍然在专员的级别干着;有个别做销售的,做的比较好的,已经买车了,有的也已经买房了。最好的一个同学在雀巢做销售,目前已经是区域经理,在成都已经买房买车了。也有一部分做销售的,还在努力中。如果从现实的角度讲,销售比HR有前景,因为并不是每个人都能做到HRD的位置,即使做到,也需要成10多年努力和沉淀,这个过程过于漫长,很多人坚持不下来,且需要能够遇到好的公司和愿意帮助你快速成长的领导;如果你从内心确实热爱HR这个行业,也有坚持做下去的决心,当然可以做。不过最好进外企,国内的企业是不行的。 这是我的建议,仅供参考!
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发表于 2013-4-21 22:46:41 |只看该作者 |楼主
yazhi999 发表于 2013-4-21 10:01
我给你客观的评价一下。我是2010年7月人力资源管理专业毕业的。目前已经从事HR工作快3年了。销售和人力资源 ...

谢谢 大我几届学长的经验分享
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发表于 2013-5-3 10:35:11 |只看该作者 |楼主

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