【女HR的6大优势】

sharefun

1）更加勤奋和舍得投入；

6 l8 w* W6 A7 U: E2）人际关系好：更细致，长于表达沟通；

+ D% \9 Q* K2 P3）忍耐力和坚韧性：因为只有加倍的努力，才能获得和男性一样的成功；

7 z- v7 O  [* ~- o. j4）合作精神：热情友善、善解人意；

( p7 r+ p( n$ `' B' p2 V5 }5）天性敏感，直觉力强；

) t+ L. ]5 O/ E3 M- B* ]; W, j6）关爱心：企业需要关爱，而关爱是一种更女性化的管理方式
! ?- |, B* Y  ]3 n/ }! C! X

东阳人才网91job

恩恩，说的不错呢，不过现在女性的比较难找人了呢

sharefun

东阳人才网91job 发表于 2013-9-2 14:38
恩恩，说的不错呢，不过现在女性的比较难找人了呢

% o2 A) b4 T: k3 ]. [+ h* i. W- z不会啊，女性HR很好找啊，不过有经验的要晋升，挺难。。

pandajo

哈哈，激励么

sharefun

务实优于创新，精明优于直率，外向优于内向，感性优于理性！

bevooc

这次去报考人力资源3级，女性占大多，但是很多女性我看不到所谓的耐心，善解人意，更多是抱着一种功利心去学习。认为考出hr就可以稳定的工作之类的，从我的角度出发，女性hr的确有优势，但是能发挥这种优势的并不多

sharefun

bevooc 发表于 2013-9-6 09:34
7 N) e  [! R4 ]( G; G! n这次去报考人力资源3级，女性占大多，但是很多女性我看不到所谓的耐心，善解人意，更多是抱着一种功利心去 ...

- s, Q" a/ O" M1 j考证，找一份稳定的工作，服务于企业，求生存晋升，是人之常情吧，不过实话说，现在的女汗子真越来越多了

海滩上的贝壳

那么男hr有哪些优势呢？？

鱼会飞

学习哦！