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协商离职员工离职后发现自己怀孕，要求更多的补偿，怎....

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[LV.4]偶尔看看III

15楼

发表于 2013-12-9 22:29:45 |只看该作者

支持楼上的观点。
确实协议的作用不大，并没有违背协议的内容。
期待结果。

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[LV.7]常住居民III

16楼

发表于 2013-12-13 11:03:47 |只看该作者

2013.09.23离职，于离职后才查出已于2013.09.18怀孕，这也太牛了吧。还没听说怀孕日期能精确到日。

百度一下“福气老高的蜗居”可查阅300多部劳动法规和范本表单。

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[LV.3]偶尔看看II

17楼

发表于 2013-12-13 13:29:13 |只看该作者

这个首先要鉴定真假，处理第一步要求到指定医院复查，有必要的话单位让人陪同去，这是单位的第一步权利，她不肯的话就没这回事了

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