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90后新进员工培训的33个要点

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楼主
发表于 2014-2-28 10:16:41 |只看该作者 |倒序浏览
不管你愿不愿意，“90后”已经悄然间长大进入职场，与“70后”、“80后”不同，“90后”群体有着自己独特的性格。近日整理了33个对90后新进员工进行培训的重点，分享给大家，供中小企业的HR参考。 ... [点击查看全文]
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弄云儿    

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发表于 2014-2-28 10:16:41 |只看该作者
这是自我管理的重点
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1234dongfang    

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发表于 2014-3-4 15:42:01 |只看该作者
#TA推荐本文章时说#有助于新员工、年轻人端正职业态度，踏实工作
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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种在冬天    

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发表于 2014-3-12 16:24:05 |只看该作者
#TA推荐本文章时说#在新员工培训的时候，可以很好的应用到这里的关键点
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草垛    

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发表于 2014-3-15 11:26:32 |只看该作者
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甜心丽人 中人网电话实名  HR9万友 

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发表于 2014-3-17 13:59:50 |只看该作者
对于90后的管理，确实可以成为一个课程了。
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