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楼主: cici20
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[其他] 2014年开年,公司组织了什么样的培训?

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晒图达人勋章

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发表于 2014-3-11 09:32:24 |只看该作者
我们主要忙针对新员工的培训
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发表于 2014-3-11 09:50:27 |只看该作者
还在修订培训管理手册呢。。。
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发表于 2014-3-11 10:01:38 |只看该作者
兼顾当前和未来,有针对性的进行培训
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发表于 2014-3-11 10:31:29 |只看该作者 |楼主
向日葵一样 发表于 2014-3-10 13:42
& L% d0 x& R8 H, C我表示木有培训,进公司这么久了,只进行过一次培训,还是营销管理的培训,表示相当无语…… ...

; k4 G( M3 R5 A; C# A也不错啊,好歹也有个培训呢。。
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发表于 2014-3-11 10:32:02 |只看该作者 |楼主
JACK-CHO 发表于 2014-3-10 15:26
' ?+ q6 L% b9 Y* G我正在策划第二季度职业化培训,第三季度人才阶梯培养(基层管理班、中层管理班)呢 ...

3 w) K: o3 V: i真羡慕啊,培训计划做的这么完善
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发表于 2014-3-11 10:33:06 |只看该作者 |楼主
tonycheungchn 发表于 2014-3-10 18:23 ! l& @# ]6 K% H* p8 R$ O1 l; v
今年主要的一个工作是熟悉项目管理,按照项目管理的方式来管理项目工作。培训主要是针对项目管理来做的,包 ...

$ x8 @) m. g" B很有计划性,很赞
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发表于 2014-3-11 10:36:19 |只看该作者 |楼主
HR-三文鱼 发表于 2014-3-10 21:37
6 a. h! d" a6 k6 P2 @9 j公司刚开始建内训师队伍

/ `* N5 o9 `2 H' W* I这个培训不错哦,组建内训队伍很值得搞
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发表于 2014-3-11 10:36:30 |只看该作者
公司就没培训过
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发表于 2014-3-11 10:37:33 |只看该作者 |楼主
蓝色蜻蜓 发表于 2014-3-11 09:32 7 Q% N. z3 q- K& c" }2 E1 W
我们主要忙针对新员工的培训
' X9 v2 T9 g# x, O. D2 e- a
年后招聘工作一结束,这最头疼的事儿算过去了,就剩下入职新人培训了
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发表于 2014-3-11 10:38:20 |只看该作者 |楼主
忆思 发表于 2014-3-11 10:01 4 @( `" i! l7 k7 h& j
兼顾当前和未来,有针对性的进行培训
  Z$ R1 Z  r2 R# ~0 t
很赞同您的说法,有针对性,有目标的进行培训。
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