- 最后登录
- 2014-8-26
- 注册时间
- 2014-8-26
- 威望
- 0
- 金钱
- 1
- 贡献
- 1
- 阅读权限
- 10
- 积分
- 2
- 日志
- 0
- 记录
- 0
- 帖子
- 0
- 主题
- 0
- 精华
- 0
- 好友
- 0

该用户从未签到  - 注册时间
- 2014-8-26
- 最后登录
- 2014-8-26
- 积分
- 2
- 精华
- 0
- 主题
- 0
- 帖子
- 0
|
本帖最后由 2833193719 于 2014-8-26 21:02 编辑
5 p* Z! E7 a3 P" \: a
' U, x; ?6 c$ |3 AHR基础知识、职场感悟与HR新人心理变化过程,一个都不能少。本书以人物成长为线索,将招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系、人力资源统计等几个主要模块的内容借助故事形式全景呈现。
" T, D$ }& c! d( ~+ q; J也许,这本书的情节不够跌汤起伏,但却真实展现了新人成长的过程;
3 v/ u' P7 v" N7 @也许,这本书的理论不够新颖前卫,但却涵盖了HR新人所需的各类实操知识与技巧;7 j" O' \: x# t5 M5 P
也许,这本书不足以教你如何成为HR总监,但却可以指引你向着梦想前行。
7 z0 V# v+ W, Z ^1 M5 C7 E(试读版,已经发到“工具”栏目中)% Y# r" ^3 ?& s% z# i0 Z& V
5 x# b$ a, d& h& H+ p. j |
|