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中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 招聘选拔 > 某集团分公司招聘的困难，求解？
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楼主: 东莞人才
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[求助] 某集团分公司招聘的困难，求解？

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天青色等烟雨    

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21楼
发表于 2014-9-22 11:57:48 |只看该作者
这年头，信息公开透明，薪酬对于员工的影响力还是蛮大的
成功需要耐得住寂寞，幸福需要经得住诱惑！
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发表于 2014-9-28 15:48:00 |只看该作者
职业经理人为保自己饭碗，伤害员工利益也本没有错。这就是老板对职业经理人考核的一个方面了。
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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23楼
发表于 2014-9-28 15:49:22 |只看该作者
因此说不能仅拿营业额或利润来说话，关键还要看员工的满意度、向心力、人才占有率对多个考核指标构成一个完整的考核纬度而进行评判。
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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24楼
发表于 2014-9-28 15:49:56 |只看该作者
这就好比中国政府对地方政府实现GDP考核一样，是不科学的，而且也是在以后会出大问题的。
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