15年应届生面试成功，却迟迟不入职。

spcchenyue

公元2008 发表于 2014-10-31 18:26
我之前遇到应届毕业生毁约的情况；
不过签订了三方协议，赔偿了违约金2000元。
有以下几种可能：

哈哈，第四点呢？

anne安丽

下次入职通知书上最好写明逾期不到岗视为自动放弃。
现在和毕业生联系一下什么原因不入职，如果他不想过来了就是自动放弃，如果有其他原因就报告上级情况，如上级认为可以等就等等，不等就再出个书面通知，不在通知上的时间报到就按放弃处理。