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中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 招聘选拔 > 我的面试点滴一：HR如何做到公平公正
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[原创] 我的面试点滴一：HR如何做到公平公正

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huaerhappy    

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41楼
发表于 2015-3-30 14:48:28 |只看该作者
没有绝对的公平公正，所谓的公平公正只不过是为了让员工心理上感觉公平公正。
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42楼
发表于 2015-3-31 12:05:58 |只看该作者 |楼主
huaerhappy 发表于 2015-3-30 14:48
没有绝对的公平公正，所谓的公平公正只不过是为了让员工心理上感觉公平公正。 ...

心理平衡很重要
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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43楼
发表于 2015-3-31 12:06:44 |只看该作者 |楼主
笑笑豆 发表于 2015-3-26 11:42
1.公平公正的真正内涵是是大多数人的公平公正
2.老板对HR的制度不支持,通过沟通找到不支持的原因,合理的原 ...

嗯嗯，有道理
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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风似萧 中人网电话实名   

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44楼
发表于 2015-4-2 10:24:16 |只看该作者
我觉得她问你的问题不是什么公平公正，就是看你是否能和老板一条心，我觉得回答他一句看老板的意思，老板觉得公平工正的做法是什么，就按老板要求做。她就满意了；
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45楼
发表于 2015-4-2 12:26:34 |只看该作者 |楼主
风似萧 发表于 2015-4-2 10:24
我觉得她问你的问题不是什么公平公正，就是看你是否能和老板一条心，我觉得回答他一句看老板的意思，老板觉 ...

她就说我光顾着跟老板一条心，不考虑员工
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