楼主: spcchenyue

[原创征文] （征文）毕业那些年，事也非，人亦非！

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spcchenyue

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发表于 2015-8-14 16:18:30 |只看该作者 |倒序浏览

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本帖最后由 spcchenyue 于 2015-8-14 16:23 编辑

说起毕业后的事情，有太多的话，太多的感悟。这里借着社区毕业那些年征文活动与诸君分享我的一些所感所悟。

一、毕业散伙饭后，我哭了一场

大学的时光是美好的，但也是短暂的。现在回想起大学读书的时光，仍然觉得自己还有很多的事情没做，还有很多的事情没有尝试。如果时光能够倒流，我更要好好规划自己的大学生活。班上组织毕业最后的“散伙饭”，餐桌上，大家都是各种表情，当然大部分是兴奋的，激动的。但是就餐结束后，竟然也有同学喝醉了，被同学给背回学校的。而我走到学校的林荫道上，走着走着，心里莫名的触动，实在忍不住了，放声哭了，眼泪止不住的流了下来。除了感叹大学同学明天或许就要各奔东西，以后再难有机会聚齐外，更多的是对母校有了自己的感情，突然有一天自己要离开他，实在有太多的不舍。因为这里留下了我们最美好的青春年华，最美好的青春记忆。以后再也回不去了。

二、“女怕嫁错郎，男怕入错行”

毕业后，有的同学去了沿海城市，有的同学留在了省会城市，还有的同学回到了自己的家乡，有的同学进了民企，有的同学进了国企，还有的同学考了公务员，有的同学一直从事本专业工作，有的跑去做销售，当然还有的一毕业就结婚生子，过着自己的生活，追求着自己的梦想。沿海的同学收入自然不低，视野更广阔，理念更先进。做销售，做其他行业的同学虽然相对辛苦，但是收入也颇为可观。工作的这几年，还遇到过跟我同一时期其他学校毕业的朋友，从事某宝纯净水销售代表工作，后来某大泉水来挖他，与自己的收入比较了一下，自己就显得十分羞涩，这就是行业的差距吧，但是有时觉得这差距大了点儿。还遇到过学道路桥梁等工程类的专业的朋友，感叹自己当年也差点被这类专业的学校录取，这些朋友有时候一个证书挂在别人家的公司一年不上班就能有五六万的收入。或许我们HR这一行目前还是处在发展的初级阶段，入门的门槛过低，有些工作不需要这么专业，或者做不到老板想要的“专业”。当然当我们自己的水平晋级到一定的程度，发生了质变，收入自然不会太差。所以在选择HR这一行之前，一定要做好充分的思想准备，耐得住寂寞，潜心学习修炼，最终修成老板的左膀右臂。

三、学校科班该怎样与公司需要对接

刚毕业的那几年，感觉自己大学所学的知识在公司里面基本用不上，很多知识和技能都需要从头开始学习，大学更多的是概念性的东西，吹捧人力资源管理专业如何重要，如何有高度，如何神奇，跟实操差距太大太远。但是企业更多的希望能够招聘到能够及时上手的人。当然这里不是说这些理论性的同学不应该学，只是觉得我们高校人力资源管理专业这门课程，可以更好的贴合企业用人实际，更加多注重职业素养，工作实操方面的学习和培养。而不是讲太多的发展史，历史名人，著名理论，更多的是希望讲，作为一个新人菜鸟如何适应职场工作，如何快速上手，真正的去实际操作一把招聘，社保，薪资计算，绩效方案等等。我觉得高校的专业课教授们应该与企业的HR们做一些交流和对接。相信实际工作的HR们也会非常乐意，同时相信也会有益高校人力资源管理这门专业课程的建设，提高人力资源管理专业科班学生的教学质量和水平，进而推动中国人力资源管理水平的发展和提高。

以上就是我跟各位分享的三个感悟，欢迎社区的家人们拍砖！！！