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中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 员工关系与劳动法 > 员工的朋友圈应该被公司强行征用吗？
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楼主: 无知的依赖
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[讨论] 员工的朋友圈应该被公司强行征用吗？

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冬冬88    

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11楼
发表于 2017-6-24 09:33:56 |只看该作者
其实我不怎么赞同，但是我们的公司也这种情况，现在的 情况是，我自己发的心情内容非常少，都是公司的信息。。
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维多利亚2011 中人网电话实名  HR9万友 

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12楼
发表于 2017-6-26 09:12:44 |只看该作者
这个应该是相互的吧。。。鸡生蛋 蛋生鸡。。。强制的会带来副作用
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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xuruowu    

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13楼
发表于 2017-6-26 11:13:52 |只看该作者
打好标签，把工作圈和朋友圈各自独立开吧
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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抗天手厉灵    

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14楼
发表于 2017-6-26 16:29:37 |只看该作者
自愿为主，不建议强行啊
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不能说的太细    

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15楼
发表于 2017-12-5 15:52:58 |只看该作者
都是讲公司建一个组 然后发的朋友圈仅公司这个组可见，个人是比较抵触的。3 T- |0 u$ `4 p9 z! N% d! V1 c
没办法上有政策，下有对策。
9 P$ f4 \; h" ~4 K/ ~现在的员工集体荣誉感或者说归属感都很低。
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