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签到天数: 3 天 [LV.2]偶尔看看I  - 注册时间
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本人在银行从事绩效管理工作,从资产负债管理岗位工作调整而来,银行从业时间5年,绩效管理岗位从业时间2年。目前对本行绩效管理工作制度、流程、执行都已驾轻就熟。本人本科和研究生都是经济学专业,和人力资源没有什么关系,银行中绩效考核工作也不是设立在人力资源部,而是设立在计划财务部的。进入2020年,想着能让自己工作有所提升,于是开始从头学习绩效管理理论知识。1 P" C2 M) B* V% d: u; V
学习目标:成为一位绩效管理方面的专家。
3 W$ g/ c) |+ r! r0 S$ F 目前学习的方式包括:一、学习国内外绩效考核经典书籍;二、在公开课网站和哔哩哔哩上学习绩效管理课程;三、泡中人社区。学习了才知道,自己不懂的实在太多了。
0 R# x7 M6 Y& r; U" f* {8 ^ 求助各位大大:我该如何提高自己绩效考核方面的专业知识,求推荐好的书籍、学习途径或者学习方式。目前学习着有点迷茫啊。
# }3 i! }' W9 i* Q 我正在看的两本经典书籍可与大家分享,赫尔曼。阿吉斯的《绩效考核》、米尔科维奇的《薪酬管理》。因为文件和权限问题,如有需要的朋友可以私信我,我可以百度云分享。+ K( w/ `; ]( b3 A$ G
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