[原创] 想找关于培训的书籍

Maggie

对于培训系统建设实操性较强的书籍,昨天我去走了走书城,关于这一方面的较少,不知哪位可以推荐本好的? 2 d/ m; _, l: m% i 另外,查阅了关于培训故事与培训游戏类的书籍,有几本看起来挺好的,不知大家用过没有,感觉怎么样? 6 D. f( T3 f) D i" o% l9 y& L; K3 p <世界500强服务之道> <经典培训故事全集> <企业管理培训幽默全书> <客户服务培训游戏精选> <管理培训游戏全案>_这本书是众行管理咨询出版的,看见中人网有人介绍过,但去查阅时感觉实用性不是太强,不知大家的意见怎么样? 培训师工具箱类的: ! r' `( e, t0 ^8 F! r# v <培训师的灵感> <与学员一起互动> <培训师的工具箱> 以上请大家评点一下,如果能有更好的最好,我现在想找的是关于培训故事\培训游戏\和培训系统建设实操性强的书. 欢迎推荐好书!在此谢谢![EDIT]用户“Maggie”于2006-2-7 10:59:18编辑过此帖。[/EDIT]

迷茫者1

我也是寻找培训书籍的,现在想找关于培训体系建立方面的资料,请问楼主能给点帮助吗? ; }! U6 `2 f: L谢谢!

xfocus

我也想要，而且需要培训评估方案

Maggie

上面两位朋友,请看清楚我的发言,正因为我不知道哪本好,所以请大家帮助啊,不是我要向大家帮助呢.

dannie_yh

培训体系建立是要根据自己公司的现有制度的，看材料和书只能提供某种框架，我的一个建制度的办法是将制度用多个办法充实。原因是培训每年的侧重不同，但各种培训又有交叉的管理方式。用管理办法分类管理不同类型的办法，常规的费用考核、报销、评估等在制度中统一描述即可。随着公司培训项目的增多，制度的变更也可以随着管理办法的增加改变。如新员工培训管理办法、班组长培训管理办法、专业技术人员培训管理办法、中高级管理人员培训管理办法等……

泡泡娃

楼主那你就要根据自己公司的特点,而选择重点. 书那本都是好书,看看适合不适合自己了!

lixiangbo

《管理培训游戏全案》是众行管理公司出版的国内第一本培训游戏方面的工具书。 6 u, b) n* F5 d7 g * X w& ?5 H! }0 j7 U3 u9 D 还是众行公司《培训经理手册》和《培训经理全案》适合您建立培训体系时参考。 : c- d2 [* T. C 今年六月众行公司会有 针对培训经理的公开课程，欢迎您的参与。 / \- F' Q J, D1 M6 F2 {+ Q" T李向波 lixiangbo@gecprogram.com Msn:lxb830@hotmail.com : }& @9 r: x* s, eQQ：517791198 ' I4 f8 T+ m& @& w" j, i [em44][em44][em45][em45][em45]

南京时代光华

赢在执行和管理者情商是两本不错的书 所有培训评估方案我有试卷这种方式的！ & E2 d/ v$ z: ]. \1 s! G) [zhouliangjian@163.com

姝冥

我也想要，希望有好的建议[em31]

jenia

有一本书好像叫《游戏比你会说话》也不错，里面介绍了很多如何活跃课堂气氛、创新授课方式的小技巧。值得看看！