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普通本科生毕业=失业,已经不在是什么新闻了,而研究生就业问题也随着扩招在近几年集中地突现出来,研究生毕业=失业,看来大趋势是定了的。那么,如何在茫茫人海之中,在惨烈的人与人的竞争之中,杀出一条血路,找到一份工作,已经成为莘莘学子梦寐以求的、实现人生价值和维持基本生存的迫切需要。
为此,特提出一个解决就业的办法,以供大家参考。
慎选导师
首选的一定是导师,而不是专业方向,因为,再热的专业也有失业的人,专业本身根本帮不了你什么忙,专业越热报考的人就越多,所以千万不要迷信“方向”选择之类的教条语言。最现实的就是找一个能够对你有根本帮助的导师,比如,省市领导、机关干部、教授名流,这些人的学生上学轻松、毕业轻松,根本不用愁无项目可干、生活费充足,甚至到毕业的时候导师就主动替你操心了,问你“工作解决了吗?想不想留在机关啊?我给你打个招呼,我和某某单位的某某局长认识......”试想这些领导发话,用人单位怎么能驳领导的面子呢?所以,选一个好的导师要比上一个最热门学校、最好的专业、参加无数次就业培训和准备最精彩的《求职简历》来得更为实际。因为,如果导师不能解决学生的就业或者学生的就业很差,那么后来的学生就极有可能不选这个导师,导师一旦招不来学生,就要面临“取消资格”的危险,因此,教授尤其是现职领导干部就是最佳人选,但是,要特别注意导师的年龄和“进步性”,如果在上学途中你的导师有可能因为年龄而离任,平时此人又不善交际------慎选!
小干部拍大领导的马屁这不是没有一定的原因和理由的,所以,生活之中见真理,在教育问题上思想不能太落后,找了一个有权有势的导师就=找到了最好的方向和最不为人知的好专业和前途,想要项目就会有用不完的项目,要想改善一下物质生活也有极为便利的报销途径,如果是上下级还可以提拨使用。 |
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