关于广州将要实行780工资标准,各位HR同行有什么对策!!
9月1日一个特别的日子,HR一个头痛的日子,最低工资标准前所未有的提升,使得劳动密集型企业工资成本大大的提高,怎样设计好的薪酬计算方式,才能逃过这一关呢,希望大家说说高见!!RE:关于广州将要实行780工资标准,各位HR同行有什么对策!!
没有必要吧,呵呵~780在广州很低了。RE:RE:关于广州将要实行780工资标准,各位HR同行有什么对
随着中国的经济与世界接轨的不断发展,中国人力成本底的现状将逐渐变成历史,作为经营管理者应该清楚的看到这一点,改变经营思路,并通过不断改进经营管理手段避免因此收到的打击。但是面对一段时期内不可能改变经营思路的老板,HR管理者面临的则是越来越大的工作压力,只有不断的努力去争取最好的发展空间了!
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