mengxu
发表于 2007-8-15 18:01:00
RE:[转载] 七种不合格的企业人力资源经理
确实是，要上升为人力资源战略层面，还是一定需要了解公司各方面的工作的。努力吧，多费心吧，就得那样。
lgrlw0007
发表于 2007-8-18 08:46:00
RE:[转载] 七种不合格的企业人力资源经理
我也有以上误区
安然如斯
发表于 2007-8-21 10:46:00
作为管理者
作为管理者理论不要谈得太多，其它的同事不是这个领域的专业人士，他们看重的是人力如何能帮到他。
世举
发表于 2007-8-24 11:26:00
RE:[转载] 七种不合格的企业人力资源经理
呵呵
小雅12
发表于 2007-8-26 16:30:00
RE:[转载] 七种不合格的企业人力资源经理
白头熊
发表于 2007-8-27 10:01:00
RE:[转载] 七种不合格的企业人力资源经理
值得学习！
dj_emmet
发表于 2007-8-27 16:14:00
RE:[转载] 七种不合格的企业人力资源经理
真实大实话,可怎么做才能成为一个有老板和员工拥护的HR呢?要明白现在的HR大多是有几年工作经验就跳到新单位去了,很难有机会从一个公司基层岗位干起,漫漫爬到HR管理者的.
dj_emmet
发表于 2007-8-27 16:15:00
RE:[转载] 七种不合格的企业人力资源经理
真实大实话,可怎么做才能成为一个有老板和员工拥护的HR呢?要明白现在的HR大多是有几年工作经验就跳到新单位去了,很难有机会从一个公司基层岗位干起,漫漫爬到HR管理者的.
dj_emmet
发表于 2007-8-27 16:21:00
RE:[转载] 七种不合格的企业人力资源经理
luohw
发表于 2007-8-30 18:39:00
RE:[转载] 七种不合格的企业人力资源经理