回复：计算加班费是除以20.83天还是除以21.75天？
月薪按20.83计算；计时按21.75计算！回复：计算加班费是除以20.83天还是除以21.75天？
21.75……回复：计算加班费是除以20.83天还是除以21.75天？
一楼很详细啊，本想来回答的 ，反而学习了:)回复：计算加班费是除以20.83天还是除以21.75天？
2008年以前是21.75天，2008年开始是21.75天，具体见劳社部文件：关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知
劳社部发3号
各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅（局）：
根据《全国年节及纪念日放假办法》（国务院令第513号）的规定，全体公民的节日假期由原来的10天增设为11天。据此，职工全年月平均制度工作天数和工资折算办法分别调整如下：
一、制度工作时间的计算
年工作日：365天-104天（休息日）-11天（法定节假日）＝250天
季工作日：250天÷4季＝62.5天/季
月工作日：250天÷12月＝20.83天/月
工作小时数的计算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。
二、日工资、小时工资的折算
按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为：
日工资：月工资收入÷月计薪天数
小时工资：月工资收入÷（月计薪天数×8小时）。
月计薪天数＝（365天-104天）÷12月＝21.75天
三、2000年3月17日劳动保障部发布的《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》（劳社部发8号）同时废止。
劳动和社会保障部
二○○八年一月三日
不吃青菜 发表于 2008-7-9 13:13 static/image/common/back.gif
平均休假日期是20.83天，但是计薪方法是月工资除以21.75天为日工资。
平均休假20.83天?
錯了吧! 兄弟 21.75