论坛 › HR吐槽深水区 › 这不是一个神话的故事，而是为了使你领悟一个道理！

viviancheung 发表于 2002-8-21 11:36:00

可以悟出用人的道理

得不到的人才并不是最珍贵的资源，现有的才是人力资源管理应关注的焦点

grassland 发表于 2002-8-21 12:41:00

!

对现在怎么看？“现在”包括现已得到的和现在具有获得想得到的东西的能力。所以“现在”内涵丰富，可千万不可小视“现在”。

豆饼 发表于 2002-8-21 12:51:00

珍惜目前

其实大家都懂得这个道理，但真要用这个思想想问题有些难。人们总是无法避免地去回想过去和得不到的缺憾。

XZT28 发表于 2002-8-21 14:35:00

道理都懂

道理都懂，只是容易疏忽！

ggang 发表于 2002-8-21 15:29:00

道理

当头喝棒，如梦初醒

汉子 发表于 2002-8-21 15:31:00

9494

同意大家的观点！！！

九谋 发表于 2002-8-21 15:34:00

说起来容易，做起来难

周少 发表于 2002-8-21 18:43:00

我想这应当是在生活中而不应当在工作上

在生活中，应当珍惜眼前人，多花点时间陪伴他们，
在工作中，应当在把握现在的同时，为未来做准备。太安于现状，就没有进取心了。

helenchu 发表于 2002-8-24 09:40:00

自相矛盾

故事是一个好故事，只是以人为本会更有启迪。

佛家讲求的是五大皆空，曾有偈云：菩提本非树，明镜亦非台，本来无一物，何处染尘埃？贫与富，贵与贱，悲欢种种，都是世人眼中的影像，与佛何干？可见是杜撰的了。

kdw 发表于 2002-8-24 11:07:00

?

看不懂

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