企业员工生日方案（推荐） - 第4页 - 企划战略 - 中人网

hawkyboss 发表于 2010-1-22 20:35:00

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学习一下，支持一下

仲*夏 发表于 2010-1-23 09:55:00

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做的太好了点吧！哪有那么多人力物力？:O

wy20080501 发表于 2010-1-26 00:57:00

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原帖由 隔岸观火 于 2008-9-6 17:12:00 发表 一流的企业——用“文化”留人 实行亲情化管理，关心员工、帮助员工，给员工家的氛围和家一样的温暖，运用感情投资让员工对公司和老板心存感激，从而自动自发的努力工作并心甘情愿的与公司患难与共，员工忠诚度极高。 
 
 
员工过生日庆祝方式最好不要一成不变和程序化重要的是要让员工有被企业关怀关注需要的情感体验和共鸣

daijuanjane 发表于 2010-1-26 21:06:00

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主义是不错,不过也要结合企业的实际情况量力而行的呀!老板肯定要支持的呀!:D

lkftt0521 发表于 2010-1-28 10:12:00

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不错啊~值得借鉴
:Z

2009ff 发表于 2010-3-1 13:21:00

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我们单位准备发生日贺卡啦

zhouwenming200 发表于 2010-3-1 16:30:00

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嗯，关心是从各个方面体现出来的。
一个生日，做相册真的投入太多太大了一些....

王韵希cindy 发表于 2010-3-1 16:33:00

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相册的创意不错，可以借鉴一下，在年中会的时候也可以颁发、

tracy.su 发表于 2010-3-11 21:58:00

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有很多时候都是走了形式了，我公司的就是去参加为了吃块蛋糕就散了！

yuyouliang 发表于 2010-3-15 08:14:00

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这确实是个头疼的问题，时间久了确实不好处理！

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