HR每天必做哪些事?一位优秀的HR工作者应该具备什么样能力?

双旭发表于 2008-11-25 15:26:00

YOYO小心 发表于 2008-11-25 15:40:00

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今天再看下

HR十年 发表于 2008-11-25 19:37:00

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技能技巧
       对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源战略规划、人才的发展与引进、薪酬设计、绩效考核、岗前培训、福利待遇、公司制度建设、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验
       对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉人事工作流程
       熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针
       对人及组织变化敏感，具有很强的沟通、协调和推进能力
       熟悉使用办公软件及相关的人事管理系统
       有掌握部门的能力和性格，激励部下完成目标的领导能力。
       有效地配置人员，带领团队去完成任务或目标的组织能力。
       有运用新观点、观察和思考事物的创新能力。
态度
       优秀的品行和职业道德，强烈的敬业精神和责任感，工作原则性强
       能接受高强度的工作，工作态度积极乐观
       服从上级安排，为维护和提高本部门的工作秩序理解并遵守各项规程和规章制度
       明确自己的职责范围，主动与有关人员合作，能把握全局，协调各部门关系
       有主动增加工作量，提高工作质量的愿望，有不满现状，积极向上的精神,工作积极、勤奋、主动
       善始善终完成本职工作，遇到工作中的失误，不向其他人推卸责任;经常检查下属的工作过程、结果

平台网络系统 发表于 2008-11-26 10:36:00

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非常赞成十年的说法,从三个方面对人力资源管理者必备要求进行了诠释!

｜祭酒｜ 发表于 2008-11-26 13:05:00

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HR每天必做呢？

pepsi0914 发表于 2008-11-26 13:08:00

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是啊，每天必做什么呢？

希望的天空 发表于 2008-11-26 13:37:00

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1、首要是本职岗位工作。
2、学习HR知识（eg:上中人网积累知识）。
3、学习英语。
4、享受生活、锻炼身体、掌握政治、经济。:Z

双旭发表于 2008-11-28 10:03:00

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每天要做哪些必修课呢？

蓝云777777 发表于 2009-1-3 16:37:00

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路过踩踩吧！！！

likeycds 发表于 2009-3-12 01:16:00

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