求救。。。怎么做薪酬方案和绩效工资考核方案
如何对中小企业进行薪酬方案和绩效工资的考核方案？？？？做为混凝土行业也要结合行业特点来制定，头痛至极啊。。:(回复:求救。。。怎么做薪酬方案和绩效工资考核方案
大吉大利~~~回复：求救。。。怎么做薪酬方案和绩效工资考核方案
首先对行业要所有了解；找出影响企业业绩的关键点；
根据关键点分解KPI指标；
根据业绩完成情况设定绩效薪酬比例
注意：要由公司直接主导业务部门来亲自设定他们的业绩关键点，这样才能保证有效
个人的理解，希望有用
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