薪资及绩效体系的建立
薪资及绩效体系的建立,本人认为可从以下几点开展:1、编制(定编);2、员工定岗定位;3、岗位说明书编写;4、行业及市场的薪资调查;5、岗位的评价6、薪资体系的制定;7、绩效制度制定;回复:薪资及绩效体系的建立
好久没去关注了,今天再去看看,谢谢了!回复: 薪资及绩效体系的建立
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:D 可以再详细些。回复:薪资及绩效体系的建立
:f 感谢楼主
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