回复：用人事专用章或者人事部章盖在劳动合同上生效吗？
那如果公司敲“劳动合同专用章”可以吗？回复：用人事专用章或者人事部章盖在劳动合同上生效吗？
不行，必须用公司的章，还是和营业执照上的一样。回复：用人事专用章或者人事部章盖在劳动合同上生效吗？
应该不可以的，劳动合同是很重要的，盖部门的专用章怎么可以？？一定是公司级的章
回复：用人事专用章或者人事部章盖在劳动合同上生效吗？
必须用公司公章，因为与员工签订劳动合同的是公司，不是人力部。回复：用人事专用章或者人事部章盖在劳动合同上生效吗？
用公司的公章才生效，否则，劳动局鉴定合同时必须有公章才给你鉴定的。回复：用人事专用章或者人事部章盖在劳动合同上生效吗？
我们有人事专用章，但是签合同的时候我们还是盖公司的公章，不管有时候到一些政府机构办事的时候，盖人事专用章还是管用的。回复: 用人事专用章或者人事部章盖在劳动合同上生效吗？
<P> 原帖由 <B>清水涟漪</B> 于 2009-2-4 15:06:00 发表<BR>第一，只有有人事权的公司才能使用所谓的“人事章”。什么叫有人事权，最简单的辨识方法就是，公司能否进行员工档案的直接存储。<BR>比如，国企、事业制单位，都有一个所谓的“档案室”，可以直接处理员工档案。但外企、私企都没有人事权，所有员工的档案都是委托存档，或者fesco，或者直接人才中心。<BR><BR>第二，有人事权的公司使用“人事章”来处理员工相关的合同文本，其法律效力是与公章等同的。<BR><BR>第三，如果是没 </P><P>已经说得很全面了，基本上没有补充。</P>