zxxhr 发表于 2010-12-31 10:10:24

关于加班是给调休还是付加班工资，劳动法律中只有简单的一句话：休息日安排劳动者工作，又不能安排补休的，支付不低于工资的200％的工资报酬。由此可见，休息日加班后，企业可以首先安排补休，在无法安排补休时，才支付不低于工资200％的加班费。换句话说，休息日加班后，是安排补休还是支付加班费，决定权在企业，职工没有选择权。当企业能够安排职工补休时，职工应当服从。如果是晚上加点和法定节假日的加班，则不能用调休，必须支付加班费。
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查看完整版本: 是不是只有休息日加班可以调休，其他时段的加班只能支付加班工资？？