bj-hr 发表于 2009-4-30 15:35:00

招聘面试是否需要两张评估表

<P>招聘面试中，用人部门和人力资源部的关注点各有侧重，所以对于面试评估表是否需要进行不同的设计？各自的测评维度主要是什么？</P>
<P>关于这个问题，希望大家能讨论一下！</P>

斑 竹 发表于 2009-5-10 18:48:00

回复：招聘面试是否需要两张评估表

不需要，建议在面试结束后多和部门沟通而不是简单通过评核去定结论

bj-hr 发表于 2009-5-11 09:50:00

回复 2F 斑 竹 的帖子

沟通是肯定需要去做的，但是招聘过程是需要相关的工作记录留档的，公司审计部门会定期进行工作审计
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