海菡 发表于 2009-8-24 16:24:00

收到社会保险稽核通知书,公司交社保是按最低标准交的,该怎么办?

<H3>收到社会保险稽核通知书,公司交社保是按最低标准交的,该怎么办?</H3>
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<P>我公司是一家小企业,由于今年3月份忘了申报2008年度参保人员月平均工资性收入申报,故收到稽查通知书。要求我填一些表格自查,然后送上去,不知道后面还查不查。</P><SPAN style="DISPLAY: none; FONT-SIZE: 0px">rD\v\h;0y1bbs.chinahrd.net4'\1P.^UNm</SPAN><BR>
<P>我们公司上海的员工是按照最低基数标准交的,外地的员工因为在外地招的且长期待在外地,所以都没交综合保险,但是给他们交了外地的社会保险,有通过派遣公司交的,也有自己交了拿来公司报销的。</P><SPAN style="DISPLAY: none; FONT-SIZE: 0px">rD\v\h;0y1bbs.chinahrd.net4'\1P.^UNm</SPAN><BR>
<P>我想请问</P><SPAN style="DISPLAY: none; FONT-SIZE: 0px">rD\v\h;0y1bbs.chinahrd.net4'\1P.^UNm</SPAN><BR>
<P>1.我要提供的表格的2008年度职工工资性收入发放情况表是按实际的工资提供呢,还是继续按照最低标准提供?他们是不是一定会来查?</P><SPAN style="DISPLAY: none; FONT-SIZE: 0px">rD\v\h;0y1bbs.chinahrd.net4'\1P.^UNm</SPAN><BR>
<P>2.如果来查后,是这种情况,那我们要补缴多长时间啊?我们的员工都工作5.6年了,按最低标准也是大家都同意的,如果要补缴,那从什么时候开始补啊?</P><SPAN style="DISPLAY: none; FONT-SIZE: 0px">rD\v\h;0y1bbs.chinahrd.net4'\1P.^UNm</SPAN><BR>
<P>&nbsp;</P><SPAN style="DISPLAY: none; FONT-SIZE: 0px">rD\v\h;0y1bbs.chinahrd.net4'\1P.^UNm</SPAN><BR>
<P>不知是否有公司碰到过这种情况的,麻烦帮忙一下,谢谢了</P></DIV>

hsnjfhr 发表于 2009-8-24 17:07:00

回复:收到社会保险稽核通知书,公司交社保是按最低标准交的,该怎么

看社保规定办,经办机构会帮你们的,也是帮你自己

方外之舟 发表于 2009-8-25 08:34:00

回复:收到社会保险稽核通知书,公司交社保是按最低标准交的,该怎么

现实情况是,不同的地方,不同的尺度
有些地方的社保办也是例行公事
只要所有的数据能对的起来就可以了
如果没让上报银行往来账、企业费用明细表等财务报表就没大问题

倥白 发表于 2009-8-25 10:50:00

回复 1F 海菡 的帖子

你好,,我们公司是做人力资源的,也就是劳务派遣,我们可以完全帮你解决这个问题,如果有兴趣,加QQ564295299,谢谢。:)

北京劳动法专业律师 发表于 2009-8-25 12:31:00

回复:收到社会保险稽核通知书,公司交社保是按最低标准交的,该怎么

社保稽核一般不会到单位主动纠察,我有家顾问单位曾经遇到过这样的事情,我代表单位和社保谈了几次,其实社保很清楚是什么问题,最后谈的结果是缴纳标准上浮了一些了事。

共勉 发表于 2009-8-25 13:06:00

回复: 收到社会保险稽核通知书,公司交社保是按最低标准交的,该怎

<P>呵呵,应该是上海的公司吧.</P>
<P>&nbsp;</P>
<P>1.城保 如果来审的话,发现问题一般补缴的是2008.04-2009.03. 另外自己申报的时候要和公司财务的帐对应上.因为审核的话, 审计公司也会看公司财务的应付工资的科目.</P>
<P>&nbsp;</P>
<P>2.综保 外地员工在外地缴纳,如果审核,只要出示你们缴纳后的收据就可以了.基本没问题的 .</P>
<P>&nbsp;</P>
<P>&nbsp;</P>

海菡 发表于 2009-8-25 14:56:00

回复:收到社会保险稽核通知书,公司交社保是按最低标准交的,该怎么

谢谢你们啊。。
我昨天也咨询了一下别人,他们说社保可能不会来小公司的,只要不是有人投诉就不会来。
而且社保一般都帮企业,这下就放心多了。
只怪自己一时大意,多生是非啊。
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